ALIANZAS ESTRATÉGICAS

El CENTRO DE CAPACITACIÓN INTEGRAL, ha realizado alianzas y firmado Convenios con otras instituciones de educación formal e informal, para brindarle una oferta diversificada a los clientes. Actualmente, se están negociando nuevos Convenios,  se continúa con el empeño de acercar el conocimiento de estos centros educativos a un mayor número de personas.

Como resultado de este trabajo, el CCI tiene el honor de representar en Panamá y contar como Conferencias Invitados, con profesionales de alto reconocimiento internacional, como son:

Antonio Pascual Picarami (Empresario-Facilitador) (Barcelona, España). Técnico en Relaciones Públicas. MS Business Administration. Management Information Systems. Diplomado en Marketing y en Relaciones Públicas y Protocolo en las Corporaciones Locales. Experiencia Académica en IQS/FundEmi. Director de Consultoría en Barcelona, España, experto en temas de organización, sistemas y comercialización. Acumula más de diez años de experiencia en la alta dirección de empresa, al servicio de multinacionales, grandes empresas y PYMES. Más de veinte años de dedicación a una de las empresas financieras más importantes de Europa, ocupando cargos de responsabilidad en la red de sucursales. Conocedor de la realidad laboral a través de su dedicación sindicalista. Experto profesor en materias diversas relacionadas con el mundo empresarial, como son: marketing, ventas, comunicación, desarrollo personal, producción, calidad, recursos humanos, mandos intermedios, otros. Actualmente centrado en la formación In Company de los cursos de Calidad Conceptual y Venta Conceptual. Ha desarrollado uno de los cursos más completos de Merchandising que se puedan encontrar en el mercado. Gerente del Centre Comercial La Vila de Martorell (comercio minorista), en Barcelona, España.

Carlos Piña Grau (Analista de Sistemas) (Barquisimeto, Venezuela) Contador General en el CCV. Autor del libro: Los 7 Pilares del Éxito. Creador del  Programa Activando el GPS Empresarial y Personal. Formación técnica en la IBM de Venezuela,  Burroughs  y la NCR de Venezuela. Es un investigador venezolano, que ha desarrollado, como resultado de su experiencia durante 15 años en el área de informática y 31 años como Consultor Gerencial de Procesos de Cambio y Transformación un modelo denominado: Los 7 Pilares del Éxito, el cual se ha impartido a más de 60 mil personas y a más de 100 organizaciones a nivel Latinoamericano. El modelo permite de forma sencilla, práctica y de aplicabilidad inmediata, obtener resultados positivos para aumentar la efectividad personal, incrementar la productividad laboral y proporcionar mayor rentabilidad organizacional. Ha asesorado a empresas de manufactura, de distribución y de servicios, en diversas industrias, en el área de: organización, recursos humanos y control de gestión; realizar diagnósticos organizacionales, así como el diseño de talleres para: Manejar Inteligentemente la Tecnología, Comunicación Efectiva, Técnicas Avanzadas en Venta, Asertividad en los Negocios y las Ventas, Integración de Equipos de Alto Desempeño, Calidad de Servicio, y muchos más. Adicionalmente, he efectuado intervenciones especializadas, tales como: Visualización y Liderazgo, Manejo de Conflictos, Cambios de Paradigmas para Disminuir la Resistencia al Cambio, Dirección de Reuniones, Manejo Positivo de la Incertidumbre, Crecimiento Personal y el  Manejo Consciente del Estrés.

Jesús García Ruiz (Licenciado en Ciencias Empresariales, Consultor y Coach) (España y Panamá). Es coach certificado por ICF y consultor certificado en Cultural Tranformation Tools por Barrett Values Centre, con seis años de experiencia como formador, utilizando técnicas de capacitación activa, consultor en gestión de la inteligencia cultural, team coach y leadership coach. Ha trabajado como Director Financiero y de Recursos Humanos durante veinte años en empresas de diferentes sectores, con culturas muy diversas y alta exposición internacional. En este ámbito, tiene una destacable experiencia en el desarrollo e implantación de proyectos y soluciones de gestión empresarial. Posee una fuerte orientación a la motivación y el liderazgo de equipos y personas. Es autor de tres libros.

Jorge Montenegro. (Doctor en International Business), (Guatemala) Ingeniero Industrial e Ingeniero en Administración; Maestrías en Finanzas y en Recursos Humanos; con alta experiencia como docente e investigador universitario. Se especializa en: Integración de Tecnología y Negocios, E-Business, Business Intelligence, E-Marketing, E-Commerce, Marketing Relacional, Gestión Comercial y Logística de Procesos. Es Consultor en Social Marketing, Social Media y Community Manager. Es escritor e investigador. Se ha desempeñado como docente universitario, ha realizado consultorías en la región centroamericana en las áreas de Mercadeo, Comercialización y Administración.  Es Fundador de la Escuela de Liderazgo Dr. J. Montenegro; Director  de la Asociación para la Investigación y Estudios Superiores Avanzados, AIESA; Fundador de la Asociación Latinoamericana de Mercadeo Digital.

Jorge Pérez Andrade, (Venezuela y Panamá) Psicólogo, Licenciado en Consejería Teo Terapéutica, Máster en Terapia Sistémica, Consultor y asesor en desarrollo humano y organizacional, proyectos empresariales y educativos, desarrollo social, docente e investigador universitario. Conferencista. Terapeuta Familiar, Locutor Profesional Universitario. Se ha desempeñado en diversas empresas en el área de Marketing, Seguros y Bienes Raíces, entre las que se puede mencionar Seguros La Previsora (Venezuela), Corporación Andes S.A, y Edinter Corp. S.A., entre otras. Actualmente es Presidente de Grupo ELM Consultores. Director y fundador de Global 98.9 FM emisora radial Venezolana. Ha pertenecido entre otros, a los siguientes gremios: Miembro activo de la Fraternidad Internacional de hombres de negocios, Panamá, Asociación de Gerente de empresas de seguro, Venezuela, Cámara de comercio e industrias del Municipio Palavecino, Lara, Venezuela, Rotary Club Internacional. He recibido numerosos reconocimientos por su labor profesional, entre los que se mencionan: Reconocimiento por sucursal de mayor crecimiento, CNA de Seguros La Previsora. Reconocimiento por la creación del programa de atención al cliente. CNA de Seguros la Previsora. Reconocimiento de la Asociación Bolivariana de Medios Alternativos. Reconocimientos varios por la reorganización de varias empresas.

Leandro Martínez Royano (Ingeniero Industrial-Consultor Sénior-Coach) (Bilbao, España). Ingeniero Industrial por la ETSII de Bilbao, Universidad del País Vasco. Especializado en la gestión de áreas de operaciones, la construcción de instalaciones industriales, así como la dirección de equipos de trabajo. Competencias que ha desarrollado y utilizado con éxito dirigiendo fábricas, gestionando empresas y como consultor de organizaciones. Director de fábrica de Cigarros y Almacenes de Santander en la empresa Tabacalera y Altadis, multinacional tabacalera dedicada a la fabricación, distribución y venta de cigarrillos y cigarros. Luego pasa a ser Consultor Senior Cehum S.L., consultora de dirección especializada en servicios de recursos humanos y procesos productivos. Durante dos años es Adjunto Dirección General en la empresa SuBus, holding de empresas dedicadas al transporte urbano e interurbano de pasajeros en varias ciudades de España y Francia. Director de las Fábricas de Cobopa S.L., grupo de empresas de distribución. Actualmente se dedica al análisis de proyectos y vinculación técnica/comercial entre empresas españolas y panameñas, y es por ello que pasa a formar parte de la Delegación que GD CONSULTING tiene en Panamá.